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    觀往知來啟新程 | 公司召開2021年工作總結暨2022年工作安排會議

    律回春漸,新元肇啟  

    唯有觀往知來,方能行穩致遠!

            2022年1月15日,公司召開2021年度工作總結暨2022年度工作安排會議,因疫情防控要求,僅由全體中層干部參加,會議由總經理趙建軍主持。

            會上,趙總就2021年度工作作了詳實的工作總結匯報,通報了2021年度工作任務指標的完成情況,總結了一年來的工作經驗成果,客觀分析了工作中存在的問題和不足,并對2022年的工作計劃按照任務指標和完成任務的思路措施進行了全面安排和部署。


     

    回顧二零二一

           一年來,晉城金屬人在新一屆董事會的決策和領導下,秉承全方位推動高質量發展的使命,堅持貫徹穩中求進、健康發展、創新進取的思想,與時俱進,在變中求發展,在變中找突破;不斷根據形勢變化和自身實際,實行統籌協調、聯防聯控、抱團取暖;堅持“融入經營抓黨建,抓好黨建促發展”思想,不僅把各方面的力量凝聚到了提高公司核心競爭力上,還全面超額完成了既定核心目標,在跌宕起伏的市場競爭中取得了“雙增”的歷史性好成績!實現了新一屆董事會穩起步、起好步的新開局!

      


    啟航二零二二

           趙總在工作安排中強調:我們將以中央經濟工作會議確定的2022年經濟工作“穩字當頭、穩中求進”為總基調;以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導;以適應新形勢下的新需求為工作主線;以增強公司核心競爭力為目標;以公司的發展、員工的幸福、股東的滿意為奮斗宗旨;為公司全方位高質量發展不懈努力!并對具體工作的目標和措施進行了詳細的安排部署。只有啟程,才會到達理想和目的地。目標已定,唯有踔厲奮發,篤行不怠,方能實現目標。

     

     

          公司董事長郭擁軍代表董事會對2021年取得的優異成績表示祝賀!對以趙總為班長的經營班子帶領的全體中層干部和員工過去一年的辛勤付出表示了真誠的感謝!


          2022年是新一屆董事會深化企業管理與全方位推動高質量發展的攻堅之年。立足新起點,面對新機遇和挑戰,全體干部職工要有清醒的預判,以更高追求,更強拼搏,讓晉城金屬的生存能力和競爭能力,在行業叫得響,在行業有優勢。

           一是要強化團隊建設。提高政治站位和思想認識,搞好班子團結,擺正位置,履職盡責。

           二是要牢牢把握“穩字當頭、穩中求進”總要求,明確工作思路,細化工作任務,謀劃方法舉措。

           三是要著眼長遠,增強創新能力,提升市場競爭力,推動企業經營模式向專精特新方向發展。

           四是要堅持底線思維,提高防控能力,總結經驗教訓,提升自身素質。


           最后郭董希望全體中層干部 “針對新任務,拿出新舉措,再創新佳績!

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